La formación técnica vuelve a colocarse en el centro de la conversación sobre empleo y competitividad en Honduras. El Instituto Nacional de Formación Profesional (INFOP) y la Cámara de Comercio e Industrias de Cortés (CCIC) firmaron en San Pedro Sula un convenio de cooperación orientado a fortalecer el talento humano, ampliar oportunidades de capacitación y responder mejor a las necesidades del sector productivo.
La iniciativa contempla una inversión de L15 millones y proyecta beneficiar a 17,250 participantes mediante programas de formación por competencias laborales, asesorías, charlas, seminarios y cursos especializados. Según el INFOP, su misión institucional es rectorar y ofrecer formación técnica profesional para contribuir a la inserción laboral y al desarrollo económico y social del país.
El acuerdo está dirigido a empresas aportantes afiliadas a la CCIC, jóvenes en búsqueda de empleo, migrantes retornados, emprendedores, instituciones públicas al día con sus aportaciones y estudiantes de último año de colegios y universidades. Más allá de la cifra de beneficiarios, la alianza representa un modelo de cooperación público-privada con impacto directo en productividad, formalización y empleabilidad, tres variables clave para el crecimiento empresarial en Honduras. La CCIC, por su parte, se presenta como un actor de articulación empresarial y servicios para el ecosistema productivo de Cortés.
Una alianza para conectar formación y empleo
El INFOP y la CCIC firmaron un convenio de cooperación para ampliar las oportunidades de formación profesional en Honduras, con un enfoque orientado a mejorar la empleabilidad y fortalecer la relación entre educación técnica y sector productivo.
La iniciativa busca responder a una necesidad recurrente del mercado laboral: contar con talento mejor preparado, actualizado y alineado con las competencias que demandan las empresas. En un entorno donde la productividad y la competitividad dependen cada vez más del capital humano, este tipo de acuerdos adquiere relevancia no solo desde el punto de vista educativo, sino también económico.
Durante la firma del convenio, el director ejecutivo del INFOP, Edgardo Hernán Loucel, destacó el papel de la formación técnica como motor de desarrollo nacional.
“Estamos convencidos de que el talento hondureño es la clave para transformar nuestro país. Con este convenio llevamos formación de calidad a quienes más la necesitan y fortalecemos la conexión entre el sector productivo y la educación técnica”.
L15 millones para fortalecer competencias laborales
Para ejecutar los procesos de formación contemplados en el convenio, el INFOP destinará quince millones de lempiras exactos (L15,000,000.00), lo que permitirá capacitar a aproximadamente 17,250 participantes.
El alcance financiero del programa convierte esta alianza en una de las iniciativas más relevantes recientes en materia de formación técnica vinculada al sector empresarial. Más allá del monto, el valor del convenio radica en la posibilidad de generar capacidades concretas en áreas de interés para empresas, emprendedores y personas en transición hacia el empleo o la formalización.
En un contexto donde el acceso a capacitación puede incidir directamente en ingresos, productividad y posibilidades de inserción laboral, el convenio adquiere un peso estratégico para la economía local y nacional.
Quiénes serán beneficiados con el convenio
Las acciones de formación estarán dirigidas a varios segmentos de la población con potencial de impacto en el mercado laboral y el tejido empresarial:
- Empresas aportantes al INFOP afiliadas a la CCIC
- Jóvenes en búsqueda de empleo
- Migrantes retornados
- Instituciones públicas al día con sus aportaciones al INFOP
- Personas naturales o jurídicas beneficiarias de programas de emprendimiento e intermediación laboral de la CCIC
- Jóvenes de último año de colegios y universidades
- Emprendedores
- Empresas en transición hacia la formalización
Esta amplitud de beneficiarios permite que el convenio no se limite únicamente a cursos técnicos tradicionales, sino que funcione como un puente entre formación, inserción laboral, productividad y desarrollo empresarial.
INFOP asume formación, certificación y supervisión
El convenio establece que el INFOP asumirá responsabilidades clave para la ejecución académica y técnica de los programas, entre ellas:
- Costos de formación
- Actualización curricular
- Supervisión técnica
- Certificación de los procesos desarrollados
Este punto es relevante porque garantiza que la formación no sea solo una acción aislada, sino parte de una estructura institucional con respaldo técnico y certificación, elementos que agregan valor para empresas y participantes.
De acuerdo con la información institucional del INFOP, la entidad mantiene una oferta de cursos y formación técnica a nivel nacional y virtual, con un mandato orientado a la población económicamente activa.
CCIC refuerza su papel en competitividad empresarial
Por su parte, la CCIC facilitará espacios, recursos y personal capacitado para desarrollar las acciones formativas, además de promover estas oportunidades entre sus empresas afiliadas.
El presidente de la CCIC, Karim Qubain, subrayó la importancia del convenio para el desarrollo económico y social del país:
“Con este convenio reafirmamos nuestro compromiso con el desarrollo económico y social de Honduras. Apostamos por la formación técnica, la dignidad y el futuro de nuestros jóvenes y colaboradores de nuestras empresas”.
La participación de la CCIC en este tipo de iniciativas confirma su rol como articulador entre empresa, formación y competitividad. En la práctica, el convenio crea una vía para que la capacitación técnica responda con mayor precisión a las demandas del sector empresarial, algo fundamental en un entorno donde la calidad del talento humano puede marcar la diferencia entre estancamiento y crecimiento.
FAQ
1. ¿Qué acordaron el INFOP y la CCIC?
Firmaron un convenio de cooperación para desarrollar programas de formación técnica, cursos, asesorías y certificaciones orientados a mejorar la empleabilidad y la competitividad empresarial.
2. ¿Cuántas personas serán beneficiadas?
La proyección es capacitar a 17,250 participantes mediante una inversión total de L15 millones.
3. ¿Quiénes podrán acceder a estas capacitaciones?
Empresas afiliadas a la CCIC, jóvenes en búsqueda de empleo, migrantes retornados, emprendedores, estudiantes de último año e instituciones públicas al día con sus aportaciones al INFOP.
4. ¿Qué aporta cada institución en esta alianza?
El INFOP cubrirá formación, actualización curricular, supervisión y certificación, mientras que la CCIC facilitará espacios, recursos, personal y promoción entre sus afiliados.
5. ¿Por qué es importante esta alianza para Honduras?
Porque fortalece el talento humano, impulsa la inserción laboral, mejora la productividad y conecta mejor la formación técnica con las necesidades reales del sector empresarial.
INFOP: https://infop.hn/
Oferta de cursos INFOP: https://infop.hn/cursos/
CCIC: https://ccichonduras.org/
#INFOP #CCIC #Capacitacion #EmpleoHonduras #FormacionTecnica #TalentoHumano #Competitividad #SanPedroSula #DesarrolloEmpresarial #HondurasAirportNews
La alianza entre INFOP y CCIC refleja cómo la cooperación entre sector público y sector privado puede traducirse en oportunidades concretas para el empleo, la formación técnica y el desarrollo empresarial en Honduras. En un mercado donde la productividad depende cada vez más del talento humano, iniciativas como esta adquieren un valor estratégico para empresas, jóvenes y emprendedores.
Descubra más contenidos y conéctese con nosotros en nuestras redes sociales, WhatsApp y correo:
https://hondurasairportnews.carrd.co/
